Как правильно оценить разработчиков веб-сайтов

Как правильно оценить разработчиков веб-сайтов

_10319813 Достаточно часто в последнее время люди сталкиваются с необходимостью разработать сайт. Одни делают это самостоятельно, другие поручают работу фрилансерам. Но когда ты хочешь получить действительно качественный результат и в умеренные сроки, обращаться следует в специализированные веб-студии.

Однако не каждая студия способна целиком и полностью удовлетворить ваши потребности и требования. А порой и вовсе, специалисты берутся за работу, которые в реальности не в состоянии выполнить. А потому сегодня речь пойдет о том, кому доверить создание веб-ресурса и как проверить профессионализм веб-студии.

Для начала изучим сами компании, которые вам приглянулись. Определитесь с приоритетами. К примеру, вам требуется разработка web сайтов хорошего качества, с адекватными ценами и в определенные сроки. Поинтересуйтесь сразу у нескольких компаний, готовы ли они пойти на такие условия. В результате вы несколько сократите количество потенциальных исполнителей вашего заказа.

Далее знакомьтесь с веб-студиями. Крайне желательно, чтобы у них был свой офис, а они не существовали только на просторах Интернета. Если у вас большой город, наверняка найдете несколько достойных студий. Загляните к ним, пообщайтесь с персоналом. При человеческом отношении к клиенту, готовности ответить на даже самые глупые вопросы, можно делать соответствующие выводы. Они должны быть заинтересованы в заказе, а не вы. Берите это во внимание.

Также нужно изучить проекты, которые уже выполняла студия. Как правило, у них есть свои портфолио. При этом желательно пообщаться с самими заказчиками, дабы узнать, как была выполнена работа, насколько выдерживались сроки, появлялись ли какие-либо проблемы и так далее.

Ну и в завершении всего посмотрите непосредственно на сайт самой веб-студии. Ведь специалисты, которые предлагают свои услуги по созданию сайтов, просто обязаны иметь в распоряжении собственный качественный ресурс, который будет демонстрировать уровень их профессионализма.